Ziel dieser Reihe ist die Vermittlung von Führungs- und Schlüsselqualifikationen in unterschiedlichen Bereichen, die sich nachhaltig auf das Bildungsangebot für Frauen im ländlichen Raum auswirken und Frauen darin stark machen, ihre Interessen gemeinsam zu vertreten. Sie richtet sich dabei in erster Linie an die ehrenamtlichen Führungskräfte der LandFrauen in Rheinland-Nassau und in der Pfalz sowie deren Geschäftsführerinnen.

Im ersten Teil der Reihe stand die eigene Persönlichkeit der ehrenamtlichen Führungskräfte im Vordergrund, denn nur starke Persönlichkeiten können einen starken Verband bilden und ihn führen. So arbeiteten die Teilnehmerinnen mit Hilfe zahlreicher Übungen an ihrer Selbstsicherheit, an ihren Führungsfähigkeiten, entwickelten Erfolgskriterien und lernten, mit eigenen Stärken und Schwächen umzugehen.

Zudem legten die Frauen erste grundlegende Ziele für die Zukunft fest. Alle waren sich einig, dass das Profil der LandFrauen weiter gestärkt werden muss. Die Marke „LandFrauen“ soll mit frischem Denken nach vorne gebracht werden und das Alleinstellungsmerkmal, nämlich die Interessenvertretung von Frauen auf dem Land, sichtbarer werden.

Es sind große Ziele, doch die beiden Präsidentinnen Gudrun Breuer, Rheinland-Nassau, und Isabel Steinhauer-Theis, Pfalz, sind sich einig: „Wir lieben die Herausforderung!“ Und so werden sich die beiden mit ihren Kolleginnen aus den Präsidien und Vorständen über ein Jahr hinweg in regelmäßigen Abständen in verschiedenen Präsenz- und Online-Seminaren treffen, um die Zukunft der LandFrauen weiblich und stark zu gestalten.